Pomagam w sprawach dotyczących wypowiedzenia i rozwiązania umowy o pracę. Analizuję prawidłowość działań drugiej strony i możliwe roszczenia oraz wskazuję dalszą drogę postępowania.

Przygotowuję strategię procesową, pisma i argumentację oraz reprezentuję Cię przed sądem pracy. Całościowo prowadzę sprawę, zamiast ograniczać pomoc do pojedynczej czynności.

Analizuję okoliczności sprawy i dostępny materiał dowodowy oraz pomagam zaplanować działania w sytuacjach związanych z mobbingiem, dyskryminacją lub nierównym traktowaniem.

Reprezentuję Cię w rozmowach zmierzających do rozwiązania konfliktu bez prowadzenia pełnego postępowania sądowego, jeżeli taki kierunek odpowiada Twoim interesom.

Prowadzę sprawy dotyczące niewypłaconego wynagrodzenia oraz innych świadczeń i roszczeń wynikających ze stosunku pracy.